Cómo servicios extras para los agremiados ofrecemos la consultoría fiscal, contable y laboral a precios muy interesantes.
A continuación os informamos:
Consultoría fiscal y laboral: En muchas ocasiones resolver las cuestiones contables y fiscales nos supone perder tiempo, recursos, ya menudo, molestias innecesarias.
Es evidente que esta es una parte muy importante de nuestra labor como empresarios y que es necesario realizarla con el mayor de los cuidados.
Para ello contamos con un equipo de colaboradores en materia Fiscal y Contable así como en Auditorías, y Asesoramiento Jurídico.
Precios especiales para los agremiados!
Nace con la filosofía de ser una ayuda para todos aquellos que como usted, luchan día a día para mantener a flote su negocio.
GES4 es una Asesoría Fiscal y Contable al frente de la cual se encuentra Ángeles Cruz Solano, Asesora con más de 20 años de experiencia como fiscalista y Contable en diversos sectores empresariales de nuestro país
Nuestra asesora Ángeles Cruz te ayudará en el ámbito fiscal a:
• Advertencia de las oportunidades y opciones para ahorrar impuestos.
• Liquidaciones trimestrales del IVA (mod. 303, 349), IRPF (mod. 111 y 115), a cuenta IRPF (mod. 130 y 131), y en cuenta IS (mod. 202).
• Liquidaciones anuales del IVA (mod. 390), IRPF (mod. 190 y 180) y operaciones superiores a 3005 € (mod. 347).
• Declaración del Impuesto de Sociedades (mod. 200).
• Declaración del IRPF (mod. 100) – Renta de las Personas Físicas
• Estudiar la contabilidad y el Resultado contable para estudiar el factor oportunidad en la Ley a fin de efectuar para su cliente un estudio detallado de la empresa además de la aplicación de la normativa y vigor al efecto de obtener por a su cliente el menor impacto tributario.
En el ámbito de la contabilidad:
• Gestión contable cumpliendo con el último Plan General Contable.
• Presentación y depósito de Cuentas Anuales en el Registro Mercantil.
• Certificación de aprobación de Cuentas Anuales.
• Actas de Juntas Generales de socios.
• Legalización de libros contables en el Registro Mercantil.
• Realización de libros registros de facturas emitidas, recibidas, gastos, bienes de inversión.
• Informes de gestión trimestrales sobre el estado de las cuentas.
Las funciones de asesor laboral, son:
• Desarrolla las tareas burocráticas con respecto a la citada gestión laboral.
• Como su propio nombre indica, asesora a la compañía sobre su situación y la legislación laboral vigente en cada momento.
• Ante cualquier circunstancia relacionada con la gestión, ejerce como representante y defensor de la empresa ante las autoridades judiciales pertinentes.
• Desarrolla, organiza, planifica y rentabiliza lo que son las políticas de contratación existentes en el marco de la empresa en cuestión.
• Es el encargado de establecer nuevas fórmulas que permitan que la empresa consiga reducir gastos en el área correspondiente, siempre teniendo en cuenta la situación real y las necesidades de la misma.
• También debe atender las diferentes inspecciones de trabajo que se acometen así como preparar a los que deberán enfrentarse a ellas.
• acometerá todas las funciones de legalización, gestión y preparación de la regulación de la ocupación laboral de los integrantes de la compañía.
• Llevará a cabo la tramitación de seguros sociales, salarios, contratos, jubilaciones o casos de invalidez.
