El Real Decreto establece la cuantía del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) para las personas trabajadoras, fijas o temporeras, así como las empleadas y empleados del hogar, con efectos del 1 de septiembre de 2021.

Las nuevas cuantías representan un incremento del 1,579% respecto a las previstas en el RD 231/2020, de 4 de febrero, donde se fijaba el SMI para 2020, y que se prorrogó hasta la aprobación del nuevo SMI por 2021 en el marco del diálogo social.

Las cuantías que se establecen son las siguientes:

1. El Salario Mínimo Interprofesional se fija en 13.510 euros brutos anuales, 965 euros brutos por 14 mensualidades o bien, 32,17 euros / día, según que el salario está fijado por días o por meses, una medida acordada entre Gobierno y sindicatos y que se aplicará con efecto retroactivo desde el 1 de septiembre de 2021.

Este salario se entiende referido a la jornada legal de trabajo, sin incluir en el caso del salario diario la parte proporcional de los domingos y festivos. Si se realizara jornada inferior se percibirá a prorrata.
La revisión del SMI establecida en este RD no afectará a la estructura ni a la cuantía de los salarios profesionales que fueran percibiendo los trabajadores cuando los salarios en su conjunto y en cómputo anual sean superiores al SMI.

2. Los trabajadores eventuales, temporales y temporeras y Empleados / as del hogar, que en una MISMA empresa no excedan de los 120 días, percibiendo, conjuntamente con el SMI, la parte proporcional de la retribución de los domingos y festivos, así como de las dos gratificaciones extraordinarias, corresÂpondiente al salario de 30 días en cada una de ellas, sin que la cuantía del salario profesional pueder ser inferior a 45,70 euros por jornada legal en la actividad.

En cuanto a las vacaciones, percibirán conjuntamente con el salario mínimo, la parte proporcional correspondiente a las vacaciones legales mínimas en los supuestos en que no existiera coincidencia entre el período de disfrute de las vacaciones y el tiempo de vigencia del contrato.

3. Por otra parte, el SMI de los empleados y empleadas del servicio del hogar que trabajen por horas en régimen externo será de 7,55 euros por hora efectivamente trabajada.

En las cuantías del SMI por días u horas fijadas se computan únicamente la retribución en dinero, sin que el salario en especie pueda, en ningún caso, minorar la cuantía integra.

Utilizamos cookies propias y de terceros para analizar nuestros servicios y mostrarte publicidad relacionada con tus preferencias en base a un perfil elaborado a partir de tus hábitos de navegación (por ejemplo, páginas visitadas).

Puedes obtener más información y configurar tus preferencias AQUÍ.

Privacy Settings saved!
Configuración de privacidad

Cuando visita cualquier sitio web, puede almacenar o recuperar información en su navegador, principalmente en forma de cookies. Controle sus Servicios de cookies personales aquí.

Estas cookies son necesarias para que la web funcione y no se pueden desactivar de nuestro sistema.

Para utilizar esta web utilizamos las siguientes cookies técnicas necesarias
  • CONSENT
  • PHPSESSID
  • inbound_referral_site
  • lead_session
  • wp_lead_uid

RECHAZAR TODOS LOS SERVICIOS
ACEPTAR TODOS LOS SERVICIOS
×

Powered by WhatsApp Chat

×